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O Conselho de Representantes da FENAJUD, reunido entre os dias 15 e 16 de março de 2023 em Juazeiro/BA, representando cerca de 70 mil trabalhadoras e trabalhadores do Judiciário nos Estados, decidiu por prestar apoio irrestrito ao SINDJUS-RS em sua luta pela abertura de mesa de negociação para avançar nas pautas de interesse da categoria.
O Tribunal de Justiça do RS (TJRS) apresentou recentemente uma proposta de realinhamento da matriz salarial 12% parcelado em duas vezes. O índice pífio foi estabelecido sem negociação com o sindicato e sem transparência, já que a Administração do Tribunal negou ao Sindjus-RS, representação legítima e constitucional da categoria, o acesso ao projeto e aos cálculos que o embasaram.
Desde o ano passado, no início da atual gestão do TJRS, o Sindjus-RS vem buscando a negociação de maneira democrática e amparada em estudos técnicos, com o objetivo de construir uma proposta adequada e realista para a revisão da matriz salarial, que contemple ativos e aposentados.
A categoria enfrenta oito anos de congelamento e acúmulo de perdas salariais que ultrapassam 62%, decorrentes da conjuntura de inflação e crise. A desigualdade só aumenta à medida que cada vez mais benefícios são concedidos aos magistrados, que no mesmo período devem receber cerca de 38% de reajuste, enquanto a proposta do Tribunal para os servidores é de somente 12%, e somada aos 6% do ano de 2022, totalizaria cerca de 19%.
Diante deste cenário, as trabalhadoras e trabalhadores do Judiciário gaúcho aprovaram o início do estado de greve em Assembleia Geral realizada na última segunda-feira (13). O que os servidores organizados reivindicam é uma negociação justa e transparente, que leve em consideração a realidade da categoria e não uma construção feita a portas fechadas apenas com a cúpula do Tribunal.
É fundamental que se garanta uma mesa de negociação permanente e efetiva com o Sindjus/RS, como já ocorre em outros estados, assegurando a isonomia na condução da proposta de revisão.
